常見問答

訓儲菁英

國籍應具備中華民國國籍。學歷:應具備教育部認可國內外公私立大學或獨立學院博士學位,且科系專長符合投入重點產業相關產業者。
可以。博士級產業訓儲菁英等同博士後加值培訓性質,經錄取者無論年資,培訓酬金皆為每人每月六萬元。惟應屆畢業生必須於畢業後始可支給。
可以。訓儲菁英等同博士後加值培訓性質,經錄取者無論年資,培訓酬金皆為每人每月六萬元。惟在職者必須完成前單位離職手續後始可支給。
無年齡限制,惟培訓單位與合作廠商會視個案考量,甄選合適的博士級人才。
可以,經錄取之博士級產業訓儲菁英屬尚未履行兵役義務之役男,請持徵集令影本,向計畫辦公室申請參訓證明後,逕向戶籍地所屬之鄉公所辦理延期徵集,上限為1年(海外役男視情況專案研處)。
可以。本計畫係由科技部主辦,提供我國博士後在職實務訓練機會,以期達成橋接至重點產業就業及創業發展之目的。
實習訓練至少六個月以上,但培訓期間不得全數均在合作廠商實習,請博士級產業訓儲菁英主動洽培訓單位瞭解在職實務訓練內容及業界實習期間。
博士級產業訓儲菁英視同培訓單位員工,適用相關管理辦法,例如:出勤、差旅、保密條款、員工守則、工安、員工福利制度等。惟實習期間須配合合作廠商之管理辦法以及績效評鑑,例如:差勤、員工守則等。
視情況而定。企業實習的安排由培訓單位統籌規劃辦理,博士級產業訓儲菁英可洽培訓單位、合作廠商等三方溝通議定。培訓期間若有出差之需要,可依培訓單位出差管理辦法,提出差旅費申請。
視情況而定。企業實習的安排由培訓單位統籌規劃辦理,博士級產業訓儲菁英可與培訓單位、合作廠商三方溝通議定。
博士級產業訓儲菁英於合作廠商實習期間產出之專利,如未事先協調,智慧財產權歸屬於培訓單位。如有需要,合作廠商可與培訓單位個別簽訂契約協調智慧財產權之歸屬。原則上專利智財發明人為博士級產業訓儲菁英。